为加强新员工与公司各部门之间的沟通，切实解决新员工入司以来工作和生活中的实际问题，远东控股集团人力资源部于2014年1月20日下午组织召开了集团2013年第四季度新员工座谈会。远东控股集团首席行政官周东佼，工会主席、远东慈善基金会执行理事长徐建君，集团人力资源部副总监刘志刚，总裁工作部总监助理赵灵玲，综合服务部总监助理王欢，远东慈善基金会办公室主任助理孔群令，物业公司远东公寓项目部项目经理助理吴昕昱等领导出席此次座谈会。

会前全体新员工观看了远东20周年宣传片。座谈会由刘志刚主持,会上他简要介绍了此次座谈会的主题、目的以及公司的发展规划。之后，全体新员工分别做简单的自我介绍，部分员工分享了入司以来的所见、所闻、所感，同时也提出了关于住宿、制度管理、工作变动、休假、开通公司邮箱等方面的问题，与会领导针对各个问题予以解答。

最后由徐建君作总结发言，他表示，非常感谢大家能够参加我们这个新员工座谈会，希望大家将工会作为自己的家，有困难、有诉求都可以随时随地找工会。加入远东之后大家就是一家人，希望大家在各自的工作岗位上做好本职工作，为远东的发展贡献自己的力量。