4月26日,由江苏省人力资源和社会保障厅以及扬州、高邮两级人力资源和社会保障局组成的检查组,专程来到扬州曙光电缆股份有限公司,就该公司创建江苏省劳动保障诚信示范企业进行现场考核验收。公司总经理姚恒斌同志热情接待了省、市来人。公司党总支副书记胡世来同志汇报了公司在劳动合同订立、工资薪金、社会保障、劳动工时和劳动保护措施落实等方面的创建基本情况,以及大事交职工拍板、烦事让职工倾诉、实事帮职工办理、难事替职工解决、喜事与职工分享、细事使职工感知的“六事”创建主要经验。检查组领导还认真查阅了创建资料,与公司负责人就当前劳动保障存在的有关敏感问题进行了交流,随机在职工中发放了调查问卷。
最后,省人力资源和社会保障厅检查组的领导进行了总结性讲话,对扬州曙光电缆公司劳动保障诚信工作给予了充分的肯定,认为公司坚持了以人为本、以事为题、以和为贵的发展理念,打造了和谐、和顺、和睦的企业与职工关系,特别是对该公司积极推进“大工资”内涵、实施全方位薪金管理的经验与做法,建议可在全省制造业民营企业中进行推广。